¿Por qué nuestro programa?

Realizar el Diplomado título propio en Organizaciones, Gestión de Crisis y Responsabilidad Social de TECH UNIVERSIDAD TECNOLÓGICA supone incrementar tus posibilidades de alcanzar el éxito profesional en el ámbito de la alta dirección empresarial.

Es todo un reto que implica esfuerzo y dedicación, pero que te abre las puertas a un futuro prometedor. Todo esto de la mano del mejor equipo docente y con la metodología educativa más flexible novedosa.

Contamos con el más prestigioso cuadro docente. Tenemos el temario más completo. Sumamos la metodología docente más eficaz y flexible. Este Diplomado título propio es tu mejor opción”

Este Diplomado título propio te aportará multitud de ventajas laborales y personales. Entre ellas, destacamos las siguientes:

01. Dar un impulso definitivo a tu carrera

Te brindamos la oportunidad de tomar las riendas de tu futuro y desarrollar todo tu potencial.

El 70 % de los participantes del Diplomado título propio en Organizaciones, Gestión de Crisis y Responsabilidad Social logra un cambio positivo en su carrera en menos de 2 años.

02. Desarrollar una visión estratégica y global de la empresa

Te ofrecemos una profunda visión de dirección general para entender cómo afecta cada decisión a las distintas áreas funcionales de la empresa.

Según la multinacional Hays, tener una visión global de la empresa mejora la eficiencia.

03. Acceder a la alta gestión empresarial

Te abrimos las puertas a un panorama profesional a tu altura como directivo de alto nivel con una amplia visión del entorno internacional.

Durante el Diplomado título propio en Organizaciones, Gestión de Crisis y Responsabilidad Social trabajarás más de 100 casos reales de alta dirección.

04. Asumir nuevas responsabilidades

Te mostramos las últimas tendencias, avances, trucos y estrategias para llevar a cabo tu labor profesional en un entorno cambiante, el digital. 

El 60% de los alumnos consigue ascender en su puesto de trabajo por promoción interna tras el programa.

05. Tener acceso a una potente red de contactos 

Te relacionamos con personas como tú. Con tus mismas inquietudes y ganas de crecer. Comparte socios, clientes o proveedores.

El 40 % de las ofertas recibidas por nuestros alumnos procede del networking.

06. Desarrollar tu proyecto de empresa de forma rigurosa

Obtendrás una profunda visión estratégica que te ayudará a desarrollar tu propio proyecto, teniendo en cuenta las diferentes áreas de la empresa. 

Cerca del 10 % de nuestros alumnos consigue llevar a cabo su propio proyecto empresarial tras finalizar el Executive Diplomado en Organizaciones, Gestión de Crisis y Responsabilidad Social.

07. Mejorar tus soft skills y habilidades directivas

Te ayudamos a aplicar y desarrollar los conocimientos adquiridos y mejorar en tus habilidades interpersonales para ser un líder que marque la diferencia.

El 87 % de nuestros antiguos alumnos ha mejorado sus habilidades de comunicación y liderazgo.

08. Formar parte de una comunidad exclusiva

Te brindamos una comunidad de directivos de élite, grandes empresas, instituciones de renombre y profesores cualificados procedentes de las universidades más prestigiosas del mundo, la comunidad TECH UNIVERSIDAD TECNOLÓGICA.

En TECH UNIVERSIDAD TECNOLÓGICA contamos con más de 3.000 profesores, más de 500 acuerdos con empresas a nivel internacional y 150.000 antiguos alumnos.

Plan de Estudios

El Diplomado en Organizaciones, Gestión de Crisis y Responsabilidad Social de TECH – Universidad Tecnológica es un programa desarrollado a tu medida que se imparte en formato 100% online para que elijas el momento y lugar que mejor se adapte a tu disponibilidad, horarios e intereses.

Un programa que se desarrolla a lo largo de 5 semanas y que pretende ser una experiencia única y estimulante que siembre las bases para tu éxito en la gestión de la reputación empresarial.

Lo que estudias es muy importante. Las destrezas y competencias que adquieres son lo fundamental. No encontrarás un temario más completo que este, créenos...”

Plan de Estudios

El contenido del Diplomado de Organizaciones, Gestión de Crisis y Responsabilidad Social está pensado para favorecer el desarrollo de las competencias de gestión que permitan al profesional obtener información que le permita manejar adecuadamente la reputación de una marca o empresa.

A lo largo de 125 horas de formación, el alumno analiza multitud de casos prácticos mediante el trabajo individual y en equipo. Se trata, por tanto, de una auténtica inmersión en situaciones reales de negocio.

Este Diplomado trata en profundidad todas las áreas estratégicas de la empresa y está diseñado para formar a directivos y expertos del sector, para que entiendan la dirección empresarial desde una perspectiva estratégica, internacional e innovadora.

Un plan pensado para ti, enfocado a tu mejora profesional y que te prepara para alcanzar la excelencia en el ámbito del análisis y la métrica de la reputación corporativa. Un programa que entiende tus necesidades y las de tu empresa mediante un contenido innovador basado en las últimas tendencias, y apoyado por la mejor metodología educativa y un claustro excepcional, que te otorgará competencias para resolver situaciones críticas de forma creativa y eficiente.

Este Diplomado se desarrolla a lo largo de 5 semanas y cuenta con 1 módulos:

Módulo 1. Organizaciones: Gestión De Crisis Y Responsabilidad Social

Dónde, cuándo y cómo se imparte

Este Diplomado se desarrolla a lo largo de 5 semanas. Puedes realizarlo totalmente online, desde donde quieras y cuándo lo desees y de forma conectada, asistiendo a nuestros talleres y conferencias virtuales.

 

Módulo 1. Organizaciones: Gestión de Crisis y Responsabilidad Social 

1.1. Diseño Organizacional

1.1.1. Concepto de Diseño Organizacional.
1.1.2. Estructuras Organizativas.
1.1.3. Tipos de Diseños Organizacionales.

1.2. Estructura de la Organización

1.2.1. Principales mecanismos de coordinación.
1.2.2. Departamentos y organigramas.
1.2.3. Autoridad y responsabilidad.
1.2.4. El empowerment.

1.3. Responsabilidad Social Corporativa

1.3.1. El compromiso social.
1.3.2. Organizaciones sostenibles.
1.3.3. La ética en las organizaciones.

1.4. La Responsabilidad Social en las Organizaciones

1.4.1. Gestión de la RSC en las Organizaciones.
1.4.2. La RSC hacia los empleados.
1.4.3. La acción sostenible.

1.5. Gestión de la Reputación

1.5.1. La gestión de la reputación corporativa.
1.5.2. El enfoque reputacional de la marca.
1.5.3. La gestión reputacional del liderazgo.

1.6. Gestión de los riesgos reputacionales y la crisis

1.6.1. Escuchar y gestionar percepciones.
1.6.2. Procedimientos, manual de crisis y planes de contingencia.
1.6.3. Formación de portavoces en situaciones de emergencia.

1.7. Conflictos en las Organizaciones

1.7.1. Conflictos interpersonales.
1.7.2. Condiciones de conflictividad.
1.7.3. Consecuencias de los conflictos.

1.8. Lobbies y grupos de presión

1.8.1. Grupos de opinión y su actuación en empresas e instituciones.
1.8.2. Relaciones institucionales y lobbying.
1.8.3. Áreas de intervención, instrumentos reguladores, estrategia y medios de difusión.

1.9. Negociación

1.9.1. Negociación intercultural.
1.9.2. Enfoques para la negociación.
1.9.3. Técnicas de negociación efectiva.
1.9.4. La reestructuración.

1.10. Estrategia de Marca Corporativa

1.10.1. Imagen pública y Stakeholders.
1.10.2. Estrategia y gestión de branding corporativo.
1.10.3. Estrategia de comunicación corporativa alineada con la identidad de marca. 

Una experiencia de formación única, clave y decisiva para impulsar tu desarrollo profesional y dar el salto definitivo”