Un recorrido de alta intensidad que te capacitará para utilizar la Graphic Entrepreneurship y las imágenes en tus diseños con la solvencia de los mejores profesionales del sector”

Esta Postgraduate diploma en Graphic Entrepreneurship se ha estructurado para ofrecer un proceso interesante, interactivo y sobre todo, muy eficaz, de capacitación en todo lo que concierne a la puesta en marcha de tu propio proyecto empresarial. Para conseguirlo se ofrece un recorrido claro y continuo de crecimiento que, además, es compatible al 100% con otras ocupaciones.

A través de una metodología exclusiva, esta Postgraduate diploma le llevará a conocer todas características de emprendeduría que el profesional necesita para mantenerse a la vanguardia y conocer los fenómenos cambiantes de esta forma de comunicación.

Por ello, en esta capacitación se abordarán los aspectos que un diseñador necesita conocer para planificar, desarrollar y finalizar proyectos empresariales. Un camino educativo que irá escalando en las competencias del alumno para ayudarle a conseguir los retos de un profesional de primera línea.

La Postgraduate diploma en Graphic Entrepreneurship se presenta como una opción viable para un profesional que decida trabajar de manera autónoma pero también para ser parte de cualquier organización o empresa. Una vía interesante de desarrollo profesional que se beneficiará de los conocimientos específicos que en esta capacitación se ponen ahora a su disposición.

Este programa te permitirá potenciar tus capacidades y actualizar tus conocimientos en Graphic Entrepreneurship ”

Esta Postgraduate diploma en Graphic Entrepreneurship contiene el programa más completo y actualizado del mercado. Las características más destacadas del programa son:

• Desarrollo de gran cantidad de casos prácticos presentados por expertos
• Contenidos gráficos, esquemáticos y eminentemente prácticos
• Novedades y avances de vanguardia en esta área
• Ejercicios prácticos donde realizar el proceso de autoevaluación para mejorar el aprendizaje
• Metodologías innovadoras de gran eficiencia
• Lecciones teóricas, preguntas al experto, foros de discusión de temas controvertidos y trabajos de reflexión individual
• Disponibilidad de los contenidos desde cualquier dispositivo fijo o portátil con conexión a internet

Todos los conocimientos necesarios para el profesional del diseño gráfico en esta área, compilados en una Postgraduate diploma de alta eficiencia, que optimizará tu esfuerzo con los mejores resultados”

El desarrollo de esta Postgraduate diploma está centrado en la práctica de los aprendizajes teóricos propuestos. A través de los sistemas de enseñanza más eficaces, contrastados métodos importados de las universidades más prestigiosas del mundo, podrás adquirir los nuevos conocimientos de manera eminentemente práctica. De esta forma, nos empeñamos en convertir tu esfuerzo en competencias reales e inmediatas.

Nuestro sistema online es otra de las fortalezas de nuestra propuesta de capacitación. Con una plataforma interactiva que cuenta con las ventajas de los desarrollos tecnológicos de última generación, ponemos a tu servicio las herramientas digitales más interactivas. De esta forma podemos ofrecerte una forma de aprendizaje totalmente adaptable a tus necesidades, para que puedas compaginar de manera perfecta, esta capacitación con tu vida personal o laboral.

Un aprendizaje práctico e intensivo que te dará todas las herramientas que necesitas para trabajar en esta área, en una Postgraduate diploma específico y concreto"

Un aprendizaje práctico e intensivo que te dará todas las herramientas que necesitas para trabajar en esta área, en una Postgraduate diploma específico y concreto"

The structure of the contents has been designed by a team of professionals aware of the current relevance of the program in order to advance in the labor market with confidence and competitiveness, and to practice the profession with the excellence that only the best qualification allows.

This Postgraduate diploma contains the most complete and up-to-date program on the market"

 

Module 1. Design Methodology

1.1. Methodology and Design

1.1.1. What Is Design Methodology?
1.1.2. Differences between Method, Methodology and Technique
1.1.3. Types of Methodology Techniques
1.1.4. Deduction, Induction and Abduction

1.2. Introduction to Design Research

1.2.1. Inheriting the Scientific Method
1.2.2. General Concepts of Research Processes
1.2.3. Main Phases of the Research Process
1.2.4. Schedule

1.3. Some Methodological Proposals

1.3.1. Proposals for a New Methodology by Burdek Bernhard
1.3.2. Bruce Archer's Systematic Approach for Designers
1.3.3. Victor Papanek's Integrated Generalizing Design
1.3.4. Bruno Munari's Design Method
1.3.5. Bernd Löbach's Creative Problem-Solving Process
1.3.6. Other Authors and Outlines of Other Methods

1.4. Defining the Problem

1.4.1. Identification and Analysis of the Need
1.4.2. Briefing, What Is It?
1.4.3. What Should a Good Briefing Include?
1.4.4. Tips for Preparing a Briefing

1.5. Research for the Project

1.5.1. Background Study
1.5.2. Implications of the Project
1.5.3. Study of the Target Audience
1.5.4. Tools in the Targeting Study

1.6. The Competitive Environment

1.6.1. In Relation to the Market
1.6.2. Competitive Analysis
1.6.3. Value proposition

1.7. Viability Study

1.7.1. Social Viability DAFO Analysis
1.7.2. Technical Feasibility
1.7.3. Economic Viability

1.8. Possible Solutions to the Briefing

1.8.1. Emotionality in Creative Processes
1.8.2. Divergence, Transformation and Convergence
1.8.3. Brainstorming
1.8.4. Comparing Ideas

1.9. Establishment of Objectives

1.9.1. General Objective
1.9.2. Specific Objectives
1.9.3. Technical Objectives
1.9.4. Aesthetic and Communicational Objectives
1.9.5. Market Objectives

1.10. Idea Development

1.10.1. Feedback in the Ideation Phase
1.10.2. Sketches
1.10.3. Presentation of Ideas
1.10.4. Control Methods and Critical Appraisal

Module 2. Corporate Image

2.1. Identity

2.1.1. Idea of Identity
2.1.2. Why Is Identity Sought?
2.1.3. Types of Identity
2.1.4. Digital Identity

2.2. Corporate Identity

2.2.1. Definition. Why Have a Corporate Identity?
2.2.2. Factors Influencing Corporate Identity
2.2.3. Corporate Identity Components
2.2.4. Identity Communication
2.2.5. Corporate Identity, Branding, Corporate Image

2.3. Corporate Image

2.3.1. Characteristic of the Corporate Image
2.3.2. What Is the Purpose of Corporate Image?
2.3.3. Types of Corporate Image
2.3.4. Examples:

2.4. Basic Identifying Signs

2.4.1. The Name or Naming
2.4.2. Logos
2.4.3. Monograms
2.4.4. Imagotype

2.5. Identity Memorization Factors

2.5.1. Originality
2.5.2. The Symbolic Value
2.5.3. Impressiveness
2.5.4. Repetition

2.6. Methodology for the Branding Process

2.6.1. Study of the Sector and Competition
2.6.2. Briefing, Template
2.6.3. Define Brand Strategy and Personality Values
2.6.4. Target Audience

2.7. The Customer

2.7.1. Intuit What the Customer Is Like
2.7.2. Types of Customers
2.7.3. The Meeting Process
2.7.4. The Importance of Knowing the Customer
2.7.5. Establishing the Budget

2.8. Corporate Identity Manual

2.8.1. Construction Standards and Application of the Brand
2.8.2. Corporate Typography
2.8.3. Corporate Colors
2.8.4. Other Graphic Elements
2.8.5. Examples of Corporate Manuals

2.9. Identity Redesign

2.9.1. Reasons to Choose an Identity Redesign
2.9.2. Managing a Change in Corporate Identity
2.9.3. Good Practice Visual References
2.9.4. Malpractice Visual References

2.10. Brand Identity Project

2.10.1. Presentation and Explanation of the Project. Referents
2.10.2. Brainstorming Market Analysis
2.10.3. Target Audience, Brand Value
2.10.4. First Ideas and Sketches. Creative Techniques
2.10.5. Establishment of the Project. Fonts and Colors
2.10.6. Delivery and Correction of Projects

Module 3. Portfolio Building

3.1. The Portfolio

3.1.1. The Portfolio as Your Cover Letter
3.1.2. The Importance of a Good portfolio
3.1.3. Orientation and Motivation
3.1.4. Practical Advice

3.2. Characteristics and Elements

3.2.1. The Physical Format
3.2.2. The Digital Format
3.2.3. The Use of Mockups
3.2.4. Common Errors

3.3. Digital Platforms

3.3.1. Continuous Learning Communities
3.3.2. Social Networks: Twitter, Facebook, Instagram
3.3.3. Professional Networks: LinkedIn, Infojobs
3.3.4. Cloud Portfolios Behance

3.4. The Designer in the Labor Market

3.4.1. Career Opportunities for a Designer
3.4.2. Design Agencies
3.4.3. Corporate Graphic Design
3.4.4. Success Stories

3.5. How Do I Show Myself Professionally?

3.5.1. Keeping Updated, in Constant Recycling
3.5.2. The Curriculum Vitae and Its Importance
3.5.3. Common Mistakes in a Curriculum Vitae
3.5.4. How to Create a Good Curriculum Vitae?

3.6. The New Consumers

3.6.1. Perception of Value
3.6.2. Defining the Target Audience
3.6.3. Empathy Map
3.6.4. Personal Relationships

3.7. My Personal Brand

3.7.1. Entrepreneurship: The Search for Meaning
3.7.2. Turn Your Passion into a Job
3.7.3. The Ecosystem Around Your Activity
3.7.4. The Canvas Model

3.8. Visual Identity

3.8.1. Naming
3.8.2. Values of a Brand
3.8.3. The Major Topics
3.8.4. Moodboard. Use of Pinterest
3.8.5. Analysis of Visual Factors
3.8.6. Analysis of Temporal Factors

3.9. Ethics and Responsibility

3.9.1. Ethical Decalogue for the Practice of Design
3.9.2. Copyrights
3.9.3. Design and Conscientious Objection
3.9.4. The “Good” Design

3.10. The Price of My Work

3.10.1. Do You Need Money to Live?
3.10.2. Basic Accounting for Entrepreneurs
3.10.3. Types of Expenses
3.10.4. Your Hourly Rate Retail Price

Module 4. Ethics, Legislation and Deontology

4.1. Ethics, Morals, Law and Professional Deontology

4.1.1. Basic Questions about Ethics Some Moral Dilemmas
4.1.2. Conceptual Analysis and Etymological Origin
4.1.3. Differences between Morals and Ethics
4.1.4. The Connection between Ethics, Morals, Law and Deontology

4.2. Intellectual Property

4.2.1. What Is Intellectual Property?
4.2.2. Types of Intellectual Property
4.2.3. Plagiarism and Copyright Infringement
4.2.4. Anticopyright

4.3. Practical Aspects of Current Ethics

4.3.1. Utilitarianism, Consequentialism and Deontology
4.3.2. Acting Consistently vs. Acting on Principle
4.3.3. Dynamic Efficiency of Acting on Principles

4.4. Legislation and Morals

4.4.1. Concept of Legislation
4.4.2. Concept of Morals
4.4.3. Connection between Law and Morals
4.4.5. From Fairness to Unfairness Based on Logical Reasoning

4.5. Professional Conduct

4.5.1. Dealing with the Client
4.5.2. The Importance of Agreeing Terms and Conditions
4.5.3. Clients Don’t Buy Design
4.5.4. Professional Conduct

4.6. Responsibilities to Other Designers

4.6.1. Competitiveness
4.6.2. The Prestige of the Profession
4.6.3. The Impact on the Rest of the Professions
4.6.4. The Relationship with Other Professional Colleagues Criticism

4.7. Social Responsibilities

4.7.1. Inclusive Design and Its Importance
4.7.2. Characteristics to Take into Account
4.7.3. A Change of Mentality
4.7.4. Examples and References

4.8. Responsibilities with the Environment

4.8.1. Ecodesign Why Is It So Important?
4.8.2. Sustainable Design Features
4.8.3. Environmental Implications
4.8.4. Examples and References

4.9. Ethical Conflicts and Practical Decision-Making

4.9.1. Responsible Conduct and Practices in the Workplace
4.9.2. Best Practices for Digital Designers
4.9.3. How to Resolve Conflicts of Interest?
4.9.4. How to Deal with Gifts

4.10. Free Knowledge: Creative Commons Licenses

4.10.1. What Are They?
4.10.2. Types of Licences
4.10.3. Symbology
4.10.4. Specific Uses

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