Destaca por encima del resto de tus competidores con este máster semipresencial e incorpórate a los departamentos de personal de las grandes compañías multinacionales” 

Una visión empresarial adecuada no solo tiene en cuenta la calidad de los productos y servicios que ofrece o los procedimientos que lleva a cabo, sino también cómo se gestiona su empresa desde el punto de vista del personal. Así, este valor humano ha cobrado en los últimos años gran relevancia, ya que, sin el talento y las capacidades de los trabajadores, las empresas, en consonancia con su estrategia de venta, no conseguirían los objetivos fijados. 

La importancia de la Administración de Personas en la Empresa Mexicana ha hecho que las compañías demanden personal que no sólo tenga conocimientos profundos sobre trámites administrativos, sino que también tenga una alta capacidad para la selección y evaluación de los empleados. En esta línea TECH ofrece este máster semipresencial, que aporta el conocimiento más relevante y avanzado sobre el desempeño profesional en esta área. 

Un programa, que consta de una fase 100% online, en la que el alumnado tendrá acceso, cuando lo desee, y desde cualquier dispositivo electrónico con conexión a internet, a la teoría de las relaciones laborales, la seguridad social en México o la dirección y gestión estratégica de Recursos Humanos. Para ello, esta institución académica pone a disposición material didáctico multimedia innovador, lecturas especializadas y casos de estudio práctico. 

Asimismo, gracias al sistema Relearning, el alumnado avanzará de un modo natural y progresivo por el temario. La reiteración de los conceptos fundamentales a lo largo de esta enseñanza, le llevará, además, reducir las largas horas de estudio y memorización. 

Así, uno de los grandes atractivos de este máster semipresencial es su Capacitación Práctica, donde el alumnado podrá desplegar todo el conocimiento adquirido con el temario facilitado, en una empresa relevante en su sector. Durante 3 semanas de duración, completará su aprendizaje junto a profesionales del área de la Administración de Personas, con amplia experiencia. Esta titulación es, por tanto, una excelente oportunidad para desarrollarse en un área de gran valor para las compañías. 

Añade a tu currículo un máster semipresencial que te ofrece el contenido más reciente sobre las estrategias digitales en Recursos Humanos” 

Este máster semipresencial en Administración de Personas en la Empresa Mexicana contiene el programa educativo más completo y actualizado del mercado. Sus características más destacadas son:

• Desarrollo de más de 100 casos prácticos presentados por expertos en la gestión y administración de Recursos Humanos
• Sus contenidos gráficos, esquemáticos y eminentemente prácticos con los que están concebidos, recogen una información actual y asistencial sobre aquellas disciplinas administrativas indispensables para el ejercicio profesional
• Conocimiento en profundidad del área de Recursos Humanos, así como sus características y modelos de gestión
• Sistema interactivo de aprendizaje basado en algoritmos para la toma de decisiones sobre los casos prácticos planteados
• Guías de práctica para el uso de las principales herramientas en administración de Recursos Humanos
• Todo esto se complementará con lecciones teóricas, preguntas al experto, foros de discusión de temas controvertidos y trabajos de reflexión individual
• Disponibilidad de los contenidos desde cualquier dispositivo fijo o portátil con conexión a internet
• Además, el egresado podrá realizar una estancia de prácticas en una importante empresa

Adéntrate en una titulación que te llevará a desarrollarte y perfeccionar el diseño organizativo de una empresa” 

En esta propuesta de Máster, de carácter profesionalizante y modalidad semipresencial, el programa está dirigido a la actualización de profesionales de la administración que desarrollan sus funciones en área de Recursos Humanos, y a los cuales se les exige un alto nivel de cualificación. Los contenidos están basados en las últimas novedades del sector, y orientados de manera didáctica para integrar el saber teórico y práctico en la administración, y los elementos que le facilitarán la actualización del conocimiento, así como la toma de decisiones en la dirección empresarial de Recursos Humanos. 

Gracias a su contenido multimedia elaborado con la última tecnología educativa, permitirán al profesional de la administración contar con un aprendizaje situado y contextual, es decir, un entorno simulado que le proporcionará una experiencia inmersiva programada para entrenarse ante situaciones reales. El diseño de este programa está basado en el Aprendizaje Basado en Problemas, mediante el cual deberá tratar de resolver las distintas situaciones de práctica profesional que se le planteen a lo largo del mismo. Para ello, contará con la ayuda de un novedoso sistema de vídeo interactivo realizado por reconocidos expertos. 

Este programa te permite obtener una visión directa de la gestión de Recursos Humanos a través de las simulaciones de casos de estudio"

El revolucionario método Relearning te llevará a reducir las largas horas de estudio y memorización"

En respuesta a los desafíos empresariales de hoy en día, es crucial contar con una sólida preparación académica. Así, el área de los Recursos Humanos se ha transformado recientemente, impulsado por los cambios introducidos por procesos como la irrupción de la Inteligencia Artificial. Sin embargo, las oportunidades académicas actuales carecen de enfoque práctico y dinámico. Por ello, TECH ha creado este programa que ofrece a los alumnos la oportunidad de desenvolverse en un entorno profesional real. De este modo, tendrán la opción de adquirir las técnicas más avanzadas en gestión del talento y administración de personal, contando siempre con la guía de expertos de la propia compañía durante sus prácticas.

Matricúlate ya e incorpora a tu trabajo diario las estrategias de Administración de Personas más punteras. Todo ello, a través de un programa académico con un enfoque eminentemente práctico”

1. Actualizarse a partir de la última tecnología disponible 

Durante un periodo de 3 semanas de aprendizaje intensivo, el alumno tendrá la oportunidad de actualizar su perfil profesional en un entorno empresarial de alto nivel. Podrá adquirir habilidades para utilizar las herramientas de software más avanzadas en el campo de los Recursos Humanos, al mismo tiempo que incorpora en su trabajo diario las estrategias más efectivas en la gestión del talento.

2. Profundizar a partir de la experiencia de los mejores especialistas  

Gracias a este máster semipresencial, el alumno tendrá la valiosa oportunidad de actualizarse y crecer bajo la tutela de reconocidos expertos. Así, trabajará en estrecha colaboración con destacados profesionales en la empresa donde realice las prácticas, pudiendo adquirir técnicas y estrategias avanzadas en la gestión de personal.

3. Adentrarse en entornos clínicos de primera 

TECH realiza una cuidadosa selección de los centros donde se llevarán a cabo las prácticas contempladas en este programa, asegurando que los alumnos tengan acceso a entornos profesionales de alto prestigio. De esta forma, podrán experimentar de primera mano el dinamismo de un área de trabajo exigente y rigurosa, aplicando siempre los procesos más avanzados en el campo de la Administración de Personas.

4. Combinar la mejor teoría con la práctica más avanzada 

Numerosos programas académicos actuales no se adaptan adecuadamente a las demandas diarias de los profesionales y que requieren largas horas de estudio, lo cual a menudo es incompatible con la vida personal y laboral. En contraste, TECH presenta un nuevo modelo de aprendizaje eminentemente práctico, que permite a los alumnos actualizarse en el funcionamiento de los departamentos de RRHH y en la gestión del talento.

5. Expandir las fronteras del conocimiento 

TECH brinda la oportunidad de realizar las prácticas de este máster semipresencial tanto en empresas reconocidas a nivel nacional como internacional. De este modo, los profesionales tendrán la posibilidad de ampliar sus horizontes y actualizarse junto a destacados expertos que laboran en compañías de prestigio en distintos continentes. 

Tendrás una inmersión práctica total en el centro que tú mismo elijas”