Wir bieten Ihnen die umfassendste Fortbildung auf dem Markt, damit Sie die Geschäftsführung Ihres Tierarztzentrums auf das gleiche Niveau bringen können wie die klinische und medizinische Praxis und Ihren Kunden in beiden Bereichen die höchste Qualität bieten können"

Dieses Programm soll die Fähigkeiten und Fertigkeiten aufzeigen, die für Personen erforderlich sind, die Führungspositionen in Unternehmen des Veterinärmedizinischen Gesundheitssektors einnehmen. Eine gute Führungspersönlichkeit zu sein ist eine echte Herausforderung, es ist keine leichte Aufgabe. Deshalb muss man sich eine Reihe von Kenntnissen und Gewohnheiten aneignen, die ständig trainiert werden und unermessliche innere Arbeit erfordern.

In diesem Programm werden auch die organisatorischen Fähigkeiten des Managers eingehend erforscht, da von ihm verlangt wird, dass er in seiner Führungs-, Management-und Organisationsrolle gleichzeitig effektiv und effizient ist. Ein effektives Organisationssystem ist sehr schwierig umzusetzen und erfordert ein hohes Maß an Organisations-und Zeitmanagementfähigkeiten. Um Managern dabei zu helfen, organisiert, effizient und effektiv zu sein, wurde eine in der Geschäftswelt weit verbreitete Methode namens GTD (Getting Things Done) von dem Autor David Allen entwickelt und eingeführt.

Schließlich liegt der Schwerpunkt auch auf den Führungsqualitäten, also der Fähigkeit eines Managers, Konflikte zu lösen und zu bewältigen, die innerhalb seines beruflichen Teams auftreten können. Es zeigt die notwendigen Eigenschaften, Fähigkeiten und Fertigkeiten auf, die ein leistungsstarkes professionelles Team aufweisen muss und die es vermeiden sollte, um sich nicht wie eine bloße Gruppe von Menschen oder ein ineffizientes Team zu verhalten.

Eines der Probleme bei der Weiterbildung ist derzeit die Vereinbarkeit mit Beruf und Privatleben. Die gegenwärtigen beruflichen Anforderungen machen es schwierig, eine qualitativ hochwertige, spezialisierte Weiterbildung von Angesicht zu Angesicht anzubieten. Deshalb ermöglicht das Online-Format den Studenten, diese spezialisierte Fortbildung mit ihrer täglichen Berufspraxis in Einklang zu bringen, ohne die Verbindung zur Bildung und Spezialisierung zu verlieren.

Tauchen Sie ein in diese Fortbildung von höchster pädagogischer Qualität, die es Ihnen ermöglichen wird, sich den zukünftigen Herausforderungen des Managements und der Leitung von Veterinärmedizinischen Zentren zu stellen"

Dieser Universitätskurs in Führungs-und Managementfähigkeiten in Tierarztzentren enthält das vollständigste und aktuellste wissenschaftliche Programm auf dem Markt. Die wichtigsten Merkmale sind: 

• Die Entwicklung praktischer Fälle, die von Experten für veterinärmedizinische Zentren vorgestellt werden
• Der anschauliche, schematische und äußerst praxisnahe Inhalt soll wissenschaftliche und praktische Informationen zu den für die berufliche Praxis wesentlichen Disziplinen vermitteln
• Neues zum Thema Management in Tierarztzentren
• Die praktischen Übungen, bei denen der Selbstbewertungsprozess zur Verbesserung des Lernens durchgeführt werden kann
• Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf innovativen Methoden des Erwerbs leitender Fähigkeiten angewandt auf Tierarztzentren  
• Theoretische Vorträge, Fragen an den Experten, Diskussionsforen zu kontroversen Themen und individuelle Reflexionsarbeit
• Die Verfügbarkeit des Zugriffs auf die Inhalte von jedem festen oder tragbaren Gerät mit Internetanschluss

Dieser Universitätskurs ist die beste Investition, die Sie bei der Auswahl eines Auffrischungsprogramms tätigen können, um Ihre Kenntnisse der Führungs-und Managementfähigkeiten in Tierarztzentren zu aktualisieren"

Das Dozententeam setzt sich aus Fachleuten aus dem Bereich Geschäftsstrategie in Tierarztzentren zusammen, die ihre Berufserfahrung in diese Fortbildung einbringen, sowie aus anerkannten Spezialisten aus führenden Unternehmen und renommierten Universitäten.

Die multimedialen Inhalte, die mit den neuesten Bildungstechnologien entwickelt wurden, ermöglichen den Fachleuten ein situiertes und kontextbezogenes Lernen, d. h. eine simulierte Umgebung, die ein immersives Training ermöglicht, das auf reale Situationen ausgerichtet ist.

Das Konzept dieses Studiengangs konzentriert sich auf problemorientiertes Lernen, bei dem die Fachkraft versuchen muss, die verschiedenen Situationen der Berufspraxis zu lösen, die während des gesamten Studiengangs auftreten. Dabei wird die Fachkraft von einem innovativen interaktiven Videosystem unterstützt, das von renommierten und erfahrenen Experten für Führungs-und Managementfähigkeiten in Veterinärzentren entwickelt wurde.

Diese Weiterbildung verfügt über das beste didaktische Material, das Ihnen ein kontextbezogenes Studium ermöglicht, das Ihr Lernen erleichtert"

Dieser 100%ige Online Universitätskurs ermöglicht es Ihnen, Ihr Studium mit Ihrer beruflichen Tätigkeit zu verbinden und gleichzeitig Ihr Wissen in diesem Bereich zu erweitern"

La estructura de los contenidos ha sido diseñada por los mejores profesionales del sector en Gestión y Dirección de Centros Veterinarios, con una amplia trayectoria y reconocido prestigio en la profesión, avalada por el volumen de casos revisados y estudiados, y con amplio dominio de las nuevas tecnologías.

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Módulo 1. Liderazgo y habilidades directivas aplicadas en los centros veterinarios

1.1. Habilidades directivas esenciales en un gerente y/o propietario de centro veterinario

1.1.1. La dirección
1.1.2. Toma de decisiones
1.1.3. Capacidad resolutiva
1.1.4. Flexibilidad
1.1.5. Autoconocimiento
1.1.6. Asertividad
1.1.7. Comunicación
1.1.8. Inteligencia emocional

1.2. El liderazgo aplicado a los centros veterinarios

1.2.1. Características del líder
1.2.2. Beneficios del liderazgo
1.2.3. Ejercicios del líder
1.2.4. La delegación

1.2.4.1. Estrategia de delegación
1.2.4.2. Selección de tareas
1.2.4.3. Proceso para la habilitación

1.2.5. Entrevistas de motivación con colaboradores

1.2.5.1. Método GROW/MAPA

1.3. Negociación para el directivo de centro veterinario

1.3.1. Habilidades del negociador
1.3.2. Tipos y estilos de negociación
1.3.3. Etapas de la negociación

1.3.3.1. Preparación
1.3.3.2. Discusión y argumentación
1.3.3.3. Propuesta
1.3.3.4. Intercambio
1.3.3.5. Cierre
1.3.3.6. Seguimiento

1.3.4. Tácticas y técnicas de negociación
1.3.5. Estrategias

1.4. La gestión del tiempo del directivo de un centro veterinario

1.4.1. Frenar, reflexionar, analizar y decidir
1.4.2. Conocimiento interior
1.4.3. Cómo priorizar
1.4.4. Actuar
1.4.5. Planificar y organizar
1.4.6. Ladrones del tiempo

1.5. Cómo generar confianza en los colaboradores de un centro veterinario

1.5.1. Autoconfianza
1.5.2. Confiar en los demás
1.5.3. Autocrítica constructiva
1.5.4. Respeto y responsabilidad
1.5.5. Honestidad
1.5.6. Ensayo/error

1.6. Gestión de la productividad del directivo de un centro veterinario

1.6.1. Ladrones de la productividad
1.6.2. El método Getting Things Done® (GTD)

1.6.2.1. Fundamentos
1.6.2.2. Recopilar o capturar
1.6.2.3. Procesar o aclarar
1.6.2.4. Organizar
1.6.2.5. Revisar
1.6.2.6. Hacer

1.7. Los equipos profesionales de alto rendimiento en centros veterinarios

1.7.1. Grupos de trabajo
1.7.2. Características de los equipos profesionales
1.7.3. Beneficios de los equipos profesionales de alto rendimiento
1.7.4. Ejemplos prácticos

1.8. Identificación y resolución de conflictos internos en centros veterinarios

1.8.1. El método de las cinco disfunciones de los equipos profesionales

1.8.1.1. Ausencia de confianza
1.8.1.2. Miedo al conflicto
1.8.1.3. La falta de compromiso
1.8.1.4. La evitación de la responsabilidad
1.8.1.5. El desinterés en los resultados

1.8.2. Causas de fracaso en equipos profesionales

1.9. Prevención de toxicidad interna en centros veterinarios

1.9.1. Salud organizacional
1.9.2. Medidas preventivas

1.9.2.1. Crear un equipo de liderazgo cohesivo
1.9.2.2. Crear claridad dentro de la organización
1.9.2.3. Sobrecomunicar la claridad
1.9.2.4. Reforzar la claridad

1.10. Gestión del cambio en el directivo de centros veterinarios

1.10.1. Auditoría de creencias
1.10.2. Desarrollo del carácter
1.10.3. Acciones del cambio

Esta capacitación te permitirá avanzar en tu carrera de una manera cómoda”