Développez votre rôle de cadre en tant que professionnel des soins infirmiers grâce à ce programme" 

Le contexte socio-économique actuel, ainsi que les autres facteurs qui interviennent dans la santé des personnes, rendent de plus en plus nécessaire l'introduction de compétences de gestion chez les responsables des processus de santé. Dans la structure sanitaire, la division des soins infirmiers joue un rôle fondamental dans le service garde et le développement des processus de santé, de sorte que le besoin de formation dans ce domaine pour les professionnels infirmiers qui occupent, ou pourraient occuper des postes de responsabilité est évident. 

Les nouveaux défis que doit relever la profession, tels que la recherche, l'amélioration des soins infirmiers, la nécessité d'accroître l'efficacité de l'utilisation des ressources, d'assumer un nouveau rôle de leader ou de gagner sa place au sein de l'équipe interdisciplinaire, ne sont pas des défis faciles à relever. La profession se trouve dans une période de changements dans laquelle progresser est un enjeu majeur, et il y aura sans doute des difficultés à chaque étape. Par conséquent, la spécialisation des professionnels infirmiers sera un facteur déterminant de cette évolution, et ceux qui vont occuper des postes à responsabilité devront y être préparés, sous peine de tomber dans l'inefficacité ou l'inefficience, ce qui contribuera à freiner la croissance et à retarder l'évolution de la profession. 

Pour cette raison, TECH Université Technologique a développé ce programme en direction et en gestion des soins infirmiers, grâce à laquelle les étudiants pourront entrer dans les coulisses de la profession. Une occasion unique de développer les compétences de gestion et de direction des personnes en charge dans ces services. Pour ceci, vous aurez accès à un programme d'études de premier ordre et à la méthodologie d'enseignement la plus innovante sur la scène actuelle, qui leur permettra d'étudier l'ensemble du programme en ligne, dans le confort de leur propre maison et à leur propre rythme.      

Développez les compétences précises en matière de leadership qui vous permettront de gérer avec succès des équipes d'infirmiers" 

Ce mastère spécialisé en Direction et Gestion d’Infirmerie contient le programme scientifique le plus complet et le plus actuel du marché. Les principales caractéristiques sont les suivants:

• Le développement d'études de cas réalisées par des experts en gestion du processus de soins infirmiers et d'autres disciplines 
• Le contenu graphique, schématique et principalement pratique des cas est conçu pour fournir des informations scientifiques et sanitaires sur des situations qui se produisent régulièrement dans le milieu hospitalier 
• La présentation d'ateliers pratiques sur les procédures et la prise de décision
• Le système d'apprentissage interactif basé sur des algorithmes pour la prise de décision sur les situations présentées
• Protocoles d'action, où vous trouverez les dernières tendances en matière de gestion de la santé
• Exposés théoriques, questions à l'expert, forums de discussion sur des sujets controversés et travaux de réflexion individuels 
• L'accent est mis sur la méthode scientifique et les méthodologies de recherche en gestion de la santé 
• La possibilité d'accéder aux contenus depuis n'importe quel appareil fixe ou portable doté d'une connexion internet 

Vous pourrez suivre le mastère spécialisé 100% en ligne, ce qui l'adaptera à vos besoins et vous permettra de le suivre plus facilement tout en exerçant votre activité de soins à plein temps" 

Son corps enseignant comprend des professionnels du domaine des soins infirmiers, qui apportent lleurs expériences professionnelles à cette formation, ainsi que des spécialistes reconnus de grandes sociétés et d'universités prestigieuses. 

Son contenu multimédia, développé avec les dernières technologies éducatives, permettra à l'infirmière d'apprendre de manière concrète et contextuelle, c'est-à-dire dans un environnement simulé qui fournira une étude en immersion programmée pour s'entraîner à des situations réelles. 

Le design de ce programme est basée sur l'Apprentissage par Problèmes. Ainsi l’étudiant devra essayer de résoudre les différentes situations de pratique professionnelle qui se présentent à lui tout au long du Certificat. Pour ce faire, l'infirmière aura l'aide d'un système vidéo interactif innovant créé par des experts reconnus.     

Les nouveaux scénarios en matière de soins de santé et de gestion hospitalière nous poussent à proposer de nouveaux programmes académiques qui répondent aux besoins réels des professionnels expérimentés, afin qu'ils puissent intégrer les nouveaux développements dans leur pratique quotidienne"

Augmentez la qualité de votre gestion grâce à ce programme de formation et améliorez les soins aux patients"

Le mastère spécialisé en Direction et Gestion d’Infirmerie offre en détail un programme académique de pointe, d'un point de vue principalement pratique, dans une époque où l'accréditation des connaissances joue un rôle fondamental. Cela inclut les dernières tendances en Leadership for Healthcare Services Managers. Ainsi, l'objectif principal est de développer les compétences de gestion et de leadership des étudiants qui souhaitent évoluer dans ce domaine. 

Grâce à ce programme, vous serez en mesure de mieux gérer les ressources, de diriger les personnes et d'améliorer les processus dans le centre de santé" 

Objectifs généraux

• Analyser les théories et modèles sur l'organisation et le fonctionnement des systèmes de santé, en se concentrant sur leurs fondements politiques, sociaux, juridiques et économiques et sur leur structure organisationnelle 
• Aborder la gestion clinique à partir des critères d'efficacité, d'efficacité, d'équité, de performance et de rentabilité, et la résolution des problèmes par une utilisation appropriée des systèmes d'information 
• Décrire les principes de leadership et de gestion clinique qui permettent la planification, l'organisation, la gestion et l'évaluation d'un centre, d'un service ou d'une unité de soins 

Objectifs spécifiques

Module 1. Systèmes et politiques de santé. Planification et contrôle des organisations de santé 

• Connaître les systèmes de financement des services infirmiers 
• Découvrir de nouvelles alternatives aux modèles de gestion traditionnels 

Module 2. Gestion clinique, économique et humaine 

• Savoir comment déterminer l'efficacité et la durabilité des systèmes de santé 
• Connaître tous les aspects des droits et devoirs des travailleurs 
• Être capable de calculer les coûts 

Module 3. La division des soins infirmiers dans le système de santé. Clinique et soins infirmiers et la gestion des soins infirmiers 

• Connaître de manière approfondie le langage technique utilisé dans le domaine des soins infirmiers
• Mettre en pratique les outils de gestion des soins 
• Appliquer les critères bioéthiques aux soins infirmiers 

Module 4. Gestion de la qualité et de la sécurité 

• Appliquer les normes de qualité les plus élevées dans chacun des services de soins de santé 
• Garantir la sécurité du patient, celle-ci devra être considérée comme l'une des prémisses maximales avant de procéder à toute intervention
• Connaître les différents types d'accréditation de la qualité dans les services de santé 

Module 5. Gestion des soins hospitaliers 

• Identifier et acquérir une connaissance approfondie de tous les services que l'on peut trouver dans les établissements hospitaliers 
• Contrôler les services d'urgence et les services de soins intensifs et gérer les ressources afin de les redistribuer efficacement 
• Assurer une gestion appropriée des services complémentaires d'un hôpital, tels que l'accueil ou les activités bénévoles 

Module 6. Gestion dans les établissements de soins 

• Apprendre à gérer les besoins des patients chroniques 
• Contrôler et gérer les services de soins ambulatoires 
• Prendre en compte tous les aspects liés aux soins primaires et les gérer efficacement 

Module 7. Prise de décision et communication dans le leadership infirmier 

• Être capable d'appliquer différentes techniques de motivation et de leadership 
• Savoir prendre des décisions relatives à la gestion du temps 
• Être capable d'appliquer des stratégies efficaces pour la résolution d'éventuels conflits 

Module 8. La gestion des services infirmiers dans la société. Marketing, comunicación y mHealth 

• Utiliser les outils technologiques pour fournir davantage d’informations aux patients 
• Découvrir les clés et les avantages du marketing des soins de santé 
• Apprendre comment mener un bon entretien pour un poste de direction 

Module 9. Enseignement et recherche 

• Connaître la méthodologie de recherche appliquée aux sciences de la santé 
• Être capable de distinguer les sources d'information et de choisir les plus appropriées 
• Acquérir les compétences nécessaires pour la communication et la diffusion des résultats de la recherche 

Module 10. L'humanisation de la gestion de la santé 

• Appliquer des critères éthiques dans le travail infirmier 
• Prendre en compte la santé au travail des équipes infirmières 
• Connaître les nouvelles tendances en matière de soins de santé, en tenant compte des différents types de patients  

Saisissez l’occasion et faites le pas pour vous tenir au courant des derniers développements en matière de gestion de la douleur"